Description
XED est une plateforme de renforcement continu des capacités / de développement professionnel qui crée un impact commercial en comblant le fossé entre l'apprentissage et le travail.
XED contient 3 thèmes holistiques qui changent la culture d'apprentissage et de performance de votre organisation:
1) Marché des expériences d'apprentissage en entreprise: XED rassemble toutes les expériences d'apprentissage, des expériences traditionnelles comme la formation en classe / par instruction, aux expériences modernes telles que la formation en direct dirigée par un instructeur, aux expériences new-age comme le micro-apprentissage et l'apprentissage basé sur MOOC dans un plate-forme unifiée unique, fournissant des analyses intégrées pour tous.
2) Engagement des employés: XED maintient les employés non seulement qualifiés et compétents, mais également engagés grâce à des outils d'engagement social et d'apprentissage social tels que le chat d'entreprise et les forums de connaissances, qui non seulement aident les employés à rester connectés, mais servent également de canaux pour des recommandations d'apprentissage intelligent / contextuel.
3) Gestion d'équipe pour le renforcement des capacités: XED fait le dernier kilomètre dans le renforcement des capacités en armant les gestionnaires de données et d'analyses sur les progrès de l'apprentissage et les performances d'apprentissage de leurs personnes rapportées et en les corrélant avec les performances de l'entreprise (grâce à l'intégration avec les systèmes d'entreprise).
